La Defensoría del Pueblo advierte que Colombia continúa siendo uno de los países más peligrosos para ejercer la actividad sindical, asegurando que entre 1971 y 2020, fueron documentados 15.245 actos de violencia contra el movimiento sindical. De estos, 3.395 casos corresponden a violencias dirigidas contra mujeres sindicalistas. 

Estas violencias incluyen agresiones basadas en género, amenazas contra sus familias, violencia sexual, así como la deslegitimación de su liderazgo y participación en espacios sindicales. 

El órgano constitucional aseguró que lo que está sucediendo exige acciones urgentes que garanticen la vida, la integridad y el ejercicio pleno de los derechos de quienes defienden condiciones laborales dignas; particularmente, los de las mujeres lideresas. 

Cifras que evidencian desigualdades

 En Colombia, de acuerdo con datos oficiales, hay registrados 11.579 sindicatos desde 1920 que agrupan a 889.068 hombres y 496.558 mujeres. 

Solamente el 4,6 % de las y los trabajadores en el país está afiliado a estas organizaciones, lo que evidencia barreras persistentes para el ejercicio de la libertad sindical. 

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La Central Unitaria de Trabajadores (CUT) registra 261.719 mujeres afiliadas, siendo la organización con mayor participación femenina. Sin embargo, la participación femenina en las centrales sindicales es del 36 %, lo cual refleja una brecha significativa.

La Defensoría del Pueblo hace un llamado a fortalecer el sindicalismo con enfoque de género y plantea los siguientes retos prioritarios: 

- Eliminar la brecha salarial de género. 

- Erradicar el acoso y la violencia laboral. 

- Promover políticas inclusivas y equitativas. 

- Incorporar el enfoque de género en la negociación colectiva. 

- Fortalecer la participación de las mujeres en espacios de decisión sindical. 

- Construir entornos laborales basados en el respeto, la equidad y la corresponsabilidad.